ハローワークの職業訓練の応募しようかどうか悩んでいますが
58歳ですから高齢者訓練制度を利用すべきか?
一般の訓練でも能力次第なのか?
例えば医療事務とかは難しい部類なのか?
接客業(ホテル・レストラン)の高齢者訓練の方が長く働ける可能性はあるのか?
等々なやんでいます。皆さまのご意見をお聞かせ下さい。
58歳ですから高齢者訓練制度を利用すべきか?
一般の訓練でも能力次第なのか?
例えば医療事務とかは難しい部類なのか?
接客業(ホテル・レストラン)の高齢者訓練の方が長く働ける可能性はあるのか?
等々なやんでいます。皆さまのご意見をお聞かせ下さい。
はっきり申しまして他の訓練(医療事務以外)にされることをお勧めします。
せっかく、資格を取得されたとしましてもニーズがないかと・・・。
高齢者訓練制度たるものを知りませんので、何がいいとは言えませんが。
医療事務も結構難しいです。能力があったとしても、経験がものをいう仕事になるので・・・。
せっかく、資格を取得されたとしましてもニーズがないかと・・・。
高齢者訓練制度たるものを知りませんので、何がいいとは言えませんが。
医療事務も結構難しいです。能力があったとしても、経験がものをいう仕事になるので・・・。
転職するのですが、ハローワークでは、やはり良い企業はほとんど期待できませんか?また担当者が熱心に探してくれるなんて事は期待できませんか?
担当者は、あなたの年齢や免許(資格)、希望する職種を、ただ検索ワードとして入力するのが仕事。
熱心なのは派遣会社。
ハローワークに、急募案件は少ないです。
雇用保険に加入していれば、どんな会社でも募集をかけられるので、
逆に媒体はリクルートや援護会のほうがいいのかも。
いいか悪いかを見極めるのは、あなた。
面接があるじゃないですか。
熱心なのは派遣会社。
ハローワークに、急募案件は少ないです。
雇用保険に加入していれば、どんな会社でも募集をかけられるので、
逆に媒体はリクルートや援護会のほうがいいのかも。
いいか悪いかを見極めるのは、あなた。
面接があるじゃないですか。
回答求む!中小企業に勤めてる方や雇用に詳しい方に質問します。
僕はハローワークから紹介を受けて現在、小さな鉄工所に勤めてます。
ハローワークの紹介文には土日休み
って書いてましたが、土曜日出勤させられ、用事があるから土曜日休ませてくださいって言うと、社長が顔色変えて非常識な奴や!みたいな口で言うてきます…
たまに日曜も出ろっていいます…
代休なしで…
時給800円で定時8時間で残業しても+①時間800円で時間外手当も出ません…
土曜日出勤しても休日手当もなにも付きません…
交通費も出ません…
今日、お盆休みは14日15日だけ!
どうせ行くとこないやろ?って平気な顔で言うてきます…
皆さんはお盆休み最低3日はあるんですよね?
会社は有限でも株式でもありません。
身内二人でアルバイト二人計四人、僕含めです。
アルバイトだから残業手当や交通費 休日手当が付かないんでしょうか??
正直、どこも行くとこないやろ?って聞くなら嘘でも忙しいから出てくれって言われたかったです…
こんな職場ってどうなんですか?
僕はハローワークから紹介を受けて現在、小さな鉄工所に勤めてます。
ハローワークの紹介文には土日休み
って書いてましたが、土曜日出勤させられ、用事があるから土曜日休ませてくださいって言うと、社長が顔色変えて非常識な奴や!みたいな口で言うてきます…
たまに日曜も出ろっていいます…
代休なしで…
時給800円で定時8時間で残業しても+①時間800円で時間外手当も出ません…
土曜日出勤しても休日手当もなにも付きません…
交通費も出ません…
今日、お盆休みは14日15日だけ!
どうせ行くとこないやろ?って平気な顔で言うてきます…
皆さんはお盆休み最低3日はあるんですよね?
会社は有限でも株式でもありません。
身内二人でアルバイト二人計四人、僕含めです。
アルバイトだから残業手当や交通費 休日手当が付かないんでしょうか??
正直、どこも行くとこないやろ?って聞くなら嘘でも忙しいから出てくれって言われたかったです…
こんな職場ってどうなんですか?
労働基準に違反している所があるので労働基準局へ行きましょう。職安の中にありますので気軽に相談できます。健闘をいのります。
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